Harley-Davidson lança no Brasil 4 modelos comemorativos de 110 anos

Harley-Davidson lança no Brasil 4 modelos comemorativos de 110 anos

Electra Glide Ultra Limited 110th custa R$ 74.900.
Marca também traz novas versões da Sportster 1200 ao país.

Do G1, em São Paulo

Lançamentos Harley-Davidson 2013 (Foto: Divulgação)

A Harley-Davidson lançou nesta sexta-feira (30), no Brasil, algumas novidades da linha 2013 de suas motocicletas. No próximo ano, a empresa comemora 110 anos de existência e traz ao país quatro versões comemorativas pela data. Electra Glide Ultra Limited, Dyna Super Glide, Heritage Softail Classic e Fat Boy Special chegam em versão especial "110th Anniversary Edition". Além disso, a marca apresentou duas variações da Sportster 1200 Custom e uma série de pintura especial, chamada de Hard Candy Custom.

A linha comemorativa de 110 anos, que no Estados Unidos é composta por dez modelos, possui pintura exclusiva em dois tons - preto e bronze. Além de contar com número de série inscrito, os modelos também possuem um medalhão especial de 110 anos no tanque e a descrição "110th 1903 - 2013 no para-lama. Segundo a marca, as motos possuem acabamentos especiais nas tampas do comando de válvula, entre outros, e assento em duas cores.

Electra Glide Ultra Limited 110th (Foto: Divulgação)

Electra Glide Ultra Limited 110th Anniversary Edition
Equipada com motor de 1.700 cm³ e transmissão de seis velocidades, o modelo tem suspensão traseira ajustável a ar e freios Brembo, uma das principais fabricantes destes dispositivos, com discos duplos na dianteira e ABS de série. A moto conta com sistema de som, com quatro alto-falantes, manoplas com aquecimento, controle automático, e malas rígidas. Tem preço sugerido de R$ 74.900.

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Fat Boy (Foto: Divulgação)

Fat Boy Special 110th
Anniversary Edition
Utilizando como base um dos modelos de maior sucesso da empresa, a motocicleta mantém sua aparência dark. O modelo é impulsionado por motor de dois cilindros e 1600 cm³ em conjunto com transmissão de seis velocidades.

Seu escapamento é duplo e os freios possuem ABS de série. A Fat Boy Special 110th Anniversary Edition custa R$ 53.500,00.

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Heritage (Foto: Divulgação)

Heritage Softail Classic 110th Anniversary Edition
Com motor de dois cilindros e 1600 cm³, a Heritage possui transmissão de seis velocidades e freios com ABS de série.

O preço sugerido pela Harley-Davidson Heritage Softail Classic 110th Anniversary Edition é de R$ 54.900,00.

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Dyna Super Glide (Foto: Divulgação)

Dyna Super Glide Custom 110th Anniversary Edition
O modelo é quipado com o motor bicilíndrico de 1600 cm³, transmissão de seis velocidades , freios com ABS de série e computador de bordo.

Segundo a fabricante, a Dyna Super Glide Custom 110th Anniversary Edition tem preço sugerido de R$ 41.900,00.

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Novas versões da Sportster e Hard Candy Custom
Além da tradicional Sportster 1200 Custom, o mesmo modelos agora dá base a dois modelos Limited - XL1200CA e XL1200CB. Ambos custam R$ 36.500 e possuem acabamentos e pinturas diferenciadas. A marca norte americana também traz ao país a série Hard Candy Custom, que traz estilo de pintura típico de mostos customizadas.

Segundo a marca, o que torna o sistema diferenciado são os flocos metalizados da pintura, até sete vezes maiores que um normal, aplicados sobre base preta. Além disso, múltiplas camadas de verniz são colocadas, proporcionando grande efeito de profundidade.

Das três cores lançadas pela Harley-Davidson, duas estarão presentes no Brasil. A Blackline conta com a cor dourada, enquanto a Softail Deluxe tem tom verde.

Das cores lançadas nos Estados Unidos, dourada e verde chegam ao Brasil (Foto: Divulgação)

Decisão provisória da Justiça mantém ‘Deus seja louvado’ no real

Justiça Federal negou pedido de antecipação de tutela.
MPF entrou com ação solicitando retirada da frase no início de novembro.

Do G1, em São Paulo

Expressão 'Deus seja louvado' em nota de R$ 20
(Foto: Fábio Tito/G1)

A 7ª Vara de Justiça de São Paulo negou na quinta-feira (29) pedido de antecipação de tutela feito pelo Ministério Público Federal solicitando que a União e o Banco Central retirassem, no prazo de 120 dias, a expressão “Deus seja louvado” de todas as cédulas a serem impressas.

A juíza federal Diana Brunstein argumenta na decisão que “não foi consultada nenhuma instituição laica ou religiosa não cristã que manifestasse indignação perante as inscrições da cédula e não há notícia de nenhuma outra representação perante o Ministério Público neste sentido. Entendo este fato relevante na medida em que a alegação de afronta à liberdade religiosa não veio acompanhada de dados concretos, colhidos junto à sociedade, que denotassem um incômodo com a expressão ‘Deus’ no papel-moeda”.

 

A decisão é provisória e o processo segue agora os trâmites normais. Não há previsão de quando a ação será julgada. O que foi negado nesta quinta-feira foi o pedido de antecipação de tutela, pois a Justiça interpretou não se tratar de algo urgente.

Um dos principais argumentos apresentados pela Procuradoria da República no Estado de São Paulo pedindo a retirada da frase é que o Estado brasileiro é laico e, portanto, deve estar completamente desvinculado de qualquer manifestação religiosa.

Uma das teses da ação é que a frase “Deus seja louvado” privilegia uma religião em detrimento das outras. Como argumento, o texto cita princípios como o da igualdade e o da não exclusão das minorias.

Para a juíza da 7ª Vara Federal, “a menção a expressão Deus nas cédulas monetárias não parece ser um direcionamento estatal na vida do indivíduo que o obrigue a adotar ou não determinada crença, assim como também não são os feriados religiosos e outras tantas manifestações aceitas neste sentido, como o nome de cidades, exemplificativamente”.

Deputados aprovaram teto salarial de R$ 28 mil para os três Poderes

O reajuste foi menor que o pedido pelo STF, cuja proposta para o teto salarial era de R$ 34.436 a partir de 1º de janeiro de 2013

Infomoney

 

A Comissão de Finanças e Tributação da Câmara dos Deputados aprovou, na última quarta-feira (27) a proposta que eleva o teto do serviço público federal para R$ 28.059,29 a partir de 1º de janeiro de 2013. O valor é pago aos ministros do STF (Supremo Tribunal Federal), ao presidente e ao vice-presidente da República, aos ministros do Estado, aos 513 deputados federais e 81 senadores. Hoje, o teto é de R$ 26.723,13.

A proposta também já prevê novos aumentos nos próximos anos: R$ 29.462,25 a partir de 1º de janeiro de 2014 e R$ 30.935,36 a partir de 1º de janeiro de 2015. O reajuste foi menor que o pedido pelo STF, cuja proposta para o teto salarial era de R$ 34.436 a partir de 1º de janeiro de 2013.

 

Contudo, por falta de previsão de recursos no Orçamento da União do ano que vem, o relator do projeto, deputado Antônio Andrade, concedeu aumento de 15% divido em três parcelas, o mesmo percentual previsto para o aumento do funcionalismo público federal.

Aumento em cascata

O relator lembrou que, no caso do Poder Judiciário, o aumento do teto provoca reajustes em cascata, pois há uma vinculação de salários dos juízes com os dos ministros do STF. A proposta orçamentária de 2013, em discussão no Congresso, prevê R$ 1,1 bilhão para a reestruturação ou aumento de remuneração de cargos e funções no âmbito do Judiciário.

Segundo ele, o impacto do aumento do teto no âmbito da magistratura federal será de R$ 160 milhões. Se a proposta do STF fosse aprovada, o custo seria de R$ 882 milhões.

Ministério da Previdência divulga nova tabela do fator previdenciário

Menor expectativa de sobrevida beneficiará novos segurados, diz ministério.
Nova tabela não altera aposentadorias já concedidas.

O Ministério da Previdência Social divulgou nesta quinta-feira (29) a nova tabela do fator previdenciário, que passa a servir de base para a concessão de novas aposentadorias. Não haverá mudança para quem já se aposentou. Os índices têm como base a nova tábua de expectativa de vida, divulgada pelo IBGE, e começam a valer após a sua publicação no Diário Oficial, apenas para os novos benefícios. (clique aqui para ver a nova tabela)

Segundo o IBGE, a esperança de vida ao nascer no Brasil subiu para 74 anos e 29 dias (74,08 anos) – um aumento de 3 meses e 22 dias em relação a 2010, quando a expectativa era de 73 anos e 277 dias. "Mas, diferente da tendência dos últimos anos, as projeções revelaram que, na faixa de idade que vai de 52 até 80 anos, a expectativa de sobrevida caiu, o que vai beneficiar os [novos] segurados", segundo o ministério.

Como o fator previdenciário leva em conta a expectativa de sobrevida dos brasileiros – quanto menor essa expectativa, maior o valor do benefício, já que se espera que o contribuinte vá recebê-lo por menos tempo – para os trabalhadores na faixa de idade cuja expectativa de sobrevida ficou menor, a mudança mudará para melhor o valor do benefício.

De acordo com os cálculos do INSS, "um homem com 55 anos de idade e 35 anos de contribuição, por exemplo, poderia ter 17 dias a menos de tempo de contribuição para receber um benefício de mesmo valor. O fator previdenciário, neste caso, teve uma pequena alteração. Passou de 0,715 para 0,716".

Já um homem de 60 anos de idade e 35 anos de contribuição teria o fator aumentado de 0,867 para 0,873 e poderia trabalhar 71 dias a menos para receber o mesmo benefício. Uma mulher de 58 anos de idade e 30 de contribuição teria o fator aumentado de 0,801 para 0,805 e poderia ter 45 dias a menos de contribuição para ter um beneficio de mesmo valor.

Pelas contas do advogado Breno Dias Campos, do escritório Lacerda Advogados, para quem estiver na faixa entre 55 a 60 anos, o ganho com o novo cálculo será por volta de 0,11%. No ano passado, segundo o especialista em direito previdenciário, houve redução média de 0,43% no valor do benefício.

"Para alguns irá reduzir e para outros aumentar", explica Campos. "Os números do Censo 2010 puxaram a expectativa de vida para bases mais realistas. Aqueles que estão no final da carreira, com mais tempo de contribuição, vão conseguir se aposentar com alguma vantagem, pois o desconto será um pouco menor".

Já para o trabalhador com menos tempo de carreira e de contribuição, o valor inicial da aposentadoria deverá sofrer uma leve redução, explica o advogado, diante da elevação da expectativa de vida dos brasileiros.

Estudantes que faltaram ao Enade têm até 11 de janeiro para pedir dispensa da prova

Prova é obrigatória para obtenção do diploma; formulário deve ser entregue na própria instituição de ensino, que vai analisar a dispensa

Por Heloisa Cristaldo, Agência Brasil

 

Os estudantes que perderam o Exame Nacional de Desempenho de Estudantes (Enade), realizado no domingo passado, têm até o dia 11 de janeiro de 2013 para apresentar o pedido de dispensa da prova, que é obrigatória para obtenção do diploma. O prazo foi divulgado na última quarta-feira (28) no Diário Oficial da União.

O pedido de dispensa deve ser feito por formulário disponível no site do Instituto Nacional de Pesquisas Educacionais Anísio Teixeira (Inep). Para a autarquia, são considerados para fins de dispensa "motivos de saúde, mobilidade acadêmica ou outros impedimentos relevantes de caráter pessoal, devida e formalmente justificados perante a instituição".

O formulário deve ser entregue na própria instituição de ensino, que vai analisar a dispensa. Quem não fez a prova e justificou a ausência terá no histórico escolar a menção "estudante dispensado de realização do Enade, por razão de ordem pessoal". Os alunos que tiverem o pedido de dispensa negado poderão recorrer diretamente ao Inep no período de 12 a 31 de janeiro de 2013.

Dos 587.351 alunos que se inscreveram na edição do Enade de 2012, 20,1% não compareceram ao exame (118.056). Em todo país, 469.478 estudantes concluintes de cursos superiores de graduação ou tecnológicos fizeram a prova.

O Enade é um instrumento do Ministério da Educação para avaliar a qualidade dos cursos e instituições de ensino públicas e particulares de todo o país. As provas e os gabaritos do exame devem ser publicados ainda hoje no site do Inep. O resultado final do exame será divulgado até 25 de dezembro. 

Rússia volta a liberar importações de carne do Brasil

Embarques do Rio Grande do Sul, Paraná e Mato Grosso estavam suspensos desde junho de 2011

 

Embargo havia sido determinado em 2011 Foto: Sirli Freitas / Agencia RBS

Depois de 17 meses de embargo às carnes do Rio Grande do Sul, Paraná e Mato Grosso, a Rússia deve acabar com a suspensão das exportações dos frigoríficos dos três Estados. Representantes do Ministério da Agricultura e da embaixada brasileira em Moscou receberam o comunicado das autoridades russas, mas ainda aguardam o documento oficial.

Com isso, as 85 plantas industriais que foram afetadas, conforme lista do Serviço Sanitário Russo, poderão retomar os embarques para o país do leste europeu. Na semana passada, o chefe do Rosselkhoznadzor (nome da instituição russa que faz o controle sanitário das importações), Sergei Dankwert disse, em notícia veiculada no site oficial do órgão, que a análise preliminar dos documentos enviados pelas autoridades brasileiras permite uma decisão sobre a retomada das compras dos frigoríficos brasileiros.

Iniciado oficialmente em 15 de junho de 2011, o embargo russo às carnes brasileiras dos três Estados afetou principalmente as exportações de suínos. O prejuízo para o Rio Grande do Sul, por exemplo, foi de US$ 454,3 milhões de perdas em negócios do período do início da paralisação das exportações até setembro deste ano, conforme levantamento da Fundação de Economia e Estatística do Rio Grande do Sul (FEE).

Apesar do crescimento de mercados compradores como a Ucrânia, o valor pago pelo produto ainda não compensou a perda de arrecadação dos russos. De janeiro a setembro, o setor de suínos gaúcho teve receita de US$ 283,32 milhões ante US$ 378,93 milhões do mesmo período de 2011.

Estudantes gaúchos têm taxa de reprovação maior do que a nacional

Divulgada nesta quarta-feira, Síntese de Indicadores Sociais mostra maior acesso à educação

 

Divulgada na manhã desta quarta-feira, a Síntese de Indicadores Sociais do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) traça um panorama sobre as condições de vida da população do país e mostra crescimento do acesso à educação nos últimos 10 anos.

O estudo traz quadros como o seguinte: a proporção de estudantes negros ou pardos de 15 a 17 anos, no Ensino Médio, cursando a série correspondente para a idade, subiu de 24,4% em 2001 para 45,3% em 2011.

Mas a Síntese também dá mostras da necessidade de mudança no ensino gaúcho: no Estado, as médias de reprovação escolar eram superiores às nacionais em 2011, ano-base do trabalho.

O levantamento do IBGE confirma que, neste quesito em particular, o Rio Grande do Sul era o pior da Região Sul. Se a taxa de reprovados se manteve parecida nos primeiros cinco anos do Ensino Fundamental (7,2% do Brasil, contra 7,7% do RS), disparou do sexto ao nono ano: 19,2%, diante de 12,4%. Essa proporção continuou semelhante no Ensino Médio, quando 13,1% dos estudantes brasileiros repetiram de ano — no RS, eram 20,7%.

Quer dizer: de cada cinco alunos matriculados no Ensino Médio em escolas gaúchas, em 2011, um era reprovado. E a situação se agrava mais quando os dados migram para as escolas públicas do Estado, onde a reprovação no Ensino Fundamental chega a ser quatro vezes maior do que nas instituições particulares.

O mercado de carros de luxo no Brasil

O mercado de carros de luxo no Brasil

 

O caderno Sobre Rodas desta quinta-feira mostra que o potencial do mercado brasileiro de carros de luxo vem atraindo as atenções dos grandes fabricantes mundiais. Paixão mundial, a mítica Ferrari vendeu neste ano 40 unidades no Brasil. Audi, BMW, Mercedes-Benz, Porsche e Land Rover, entre outros, também já estão incorporados à paisagem urbana.

 

A 458 italia, que custa R$ 1,6 milhão, é uma das preferidas

 

As inaugurações da concessionária Rolls-Royce, em São Paulo, e da Ferrari Store, no Rio, reforçam a presença das grifes de luxo no país. Além da BMW, que anunciou a construção de fábrica em Santa Catarina, a Audi, a Mercedes-Benz e a Land Rover avaliam a possibilidade de voltar a produzir no país.

 

Um dos motivos para o investimento no Brasil é o crescimento das classes A e B. A Audi, por exemplo, venderá 5,5 mil carros neste ano, alta de 2% sobre 2011.

Procon alerta: Não compre nestes sites!

Órgão de defesa do consumidor divulga lista com lojas virtuais em que os consumidores devem evitar comprar para não caírem em armadilhas na internet

 

Wikimedia Commons/Wikimedia Commons

Antes de adquirir um smartphone ou tablet em uma loja virtual, Procon aconselha consumidor a se informar sobre a situação do site

São Paulo – O Procon-SP, órgão de defesa do consumidor, divulgou na manhã desta quarta-feira uma lista com 200 sites não recomendados para a compra de produtos, inclusive gadgets eletrônicos como tablets e smartphones, por exemplo.

As lojas virtuais que fazem parte da lista, disponível no site da entidade, foram alvo de dezenas de reclamações acerca de irregularidades no serviço prestado. Entre as mais frequentes está a falta de entrega do produto adquirido e o fato de os responsáveis pelo site não terem respondido as solicitações do Procon-SP acerca de soluções para os problemas.

Segundo Paulo Góes, diretor executivo da entidade, todos os casos foram denunciados ao Departamento de Polícia e Proteção a Pessoa (DPPC) e ao Comitê Gestor da Internet. “Mas é importante que os consumidores consultem essa lista antes de fechar uma compra, para evitar prejuízos”, alertou.

A relação compilada pelo órgão apresenta informações como o nome da empresa, CNPJ (Cadastro Nacional de Pessoa Jurídica), a situação do site (se está fora do ar ou disponível para acesso) e a data na qual o mesmo foi incluído à lista.

EXAME.com acessou alguns dos sites mencionados pela entidade e encontrou ofertas tentadoras. A maioria promete produtos eletrônicos por preços atraentes, como, por exemplo, iPhone 4S por 1.300 reais ou novo iPad por 1.104 reais. Valores muito mais baixos do que a média praticada pelo e-commerce brasileiro.

Veja a lista completa do Procon-SP no documento abaixo:

http://issuu.com/exame/docs/acs_sitenaorecomendados/1

 

Classe C é a que mais empreende no Brasil

Estudo do Sebrae mostra o peso do empreendedorismo como ferramenta de inclusão econômica e social

 

Brasília - Metade dos empreendedores brasileiros está concentrada na Classe C. Pesquisa do Sebrae revela que 55,2% estão nessa classe socioeconômica, enquanto 37,5% são das classes A e B e apenas 7,3% dos que empreendem pertencem às classes D e E. Os dados compõem o estudo Empreendedorismo e a nova Classe Média, encomendado ao instituto Data Popular. “Na média mundial, os empreendedores estão concentrados em faixas de renda mais altas. Isso mostra que, no Brasil, o empreendedorismo é fator de inclusão social”, destaca o presidente do Sebrae Nacional, Luiz Barretto.

 

A pesquisa aponta ainda que 54% dos empreendedores que iniciam um negócio ganham até três salários mínimos. No caso das empresas já estabelecidas, essa mesma faixa de renda reúne 53%. Cerca de 30% dos empresários ouvidos, tanto os que iniciam um negócio como aqueles já estabelecidos, recebem entre três e seis salários mínimos.

“Entre 2003 e 2011, 32 milhões de pessoas saíram das classes D/E para as classes C e A/B. Até 2014, mais 15 milhões podem seguir o mesmo caminho. E, consequentemente, a Nova Classe Média tornou-se a grande empreendedora de pequenos negócios e a principal consumidora de produtos e serviços oferecidos por esses mesmos pequenos negócios, que são 99% das empresas do país”, analisa Barretto.

Outro dado do estudo evidencia que o empreendedor brasileiro trabalha sozinho e fatura até R$ 60 mil por ano. Quase 58% dos empresários no Brasil não atuam com funcionários. Entre os entrevistados, 19,1% empregam entre duas e cinco pessoas, enquanto 12,4% têm apenas um empregado. A pesquisa também indica que 64,7% dos empreendedores ganham até R$ 60 mil por ano. Quase 24,5% faturam mais de R$ 60 mil e até R$ 360 mil anualmente.

Copom mantém taxa básica de juros a 7,25% ao anoCopom mantém taxa básica de juros a 7,25% ao ano

Copom mantém taxa básica de juros a 7,25% ao ano

Brasília, 28 nov (EFE).- O Comitê de Política Monetária (Copom) do Banco Central (BC) anunciou nesta quarta-feira que manterá a taxa básica de juros em 7,25% ao ano, uma decisão esperada pelo mercado. A decisão interrompe a sequência de reduções gradativas dos juros que se prolongava desde agosto de 2011. O órgão argumentou em comunicado que avaliou os "riscos para a inflação" e a recuperação da atividade econômica interna, assim como a "complexidade" da crise internacional. Os responsáveis do BC tomaram a decisão por unanimidade e afirmaram que entendem que a estabilidade nos juros durante um tempo "prolongado" é a estratégia mais adequada para conseguir que a inflação se aproxime da meta oficial, que é de 4,5% ao ano. O Brasil acumula uma inflação de 4,38% entre janeiro e outubro, segundo os dados oficiais mais recentes, e nos últimos 12 meses a alta de preços chegou a 5,45%. EFE mp/rsd

9 coisas que um chefe não pode dizer ao empregado

Frases como "eu não quero ouvir reclamações" e "eu pago o seu salário" desmotivam os profissionais e refletem despreparo da liderança

Infomoney

Uma reportagem publicada pela Forbes apontou nove frases que os líderes nunca devem dizer aos seus empregados. Confira:

"Eu pago seu salário. Você tem que fazer o que eu digo". Segundo a reportagem, ameaças e jogos de poder não são o caminho para inspirar lealdade ou grande performance dos profissionais. Grandes executivos inspiram e encorajam sua equipe. Os bons líderes não precisam ameaçar.

"Você tem muita sorte em receber este bônus. Outras empresas estão dando apenas um peru congelado a seus empregados". Um líder sábio reconhece que são seus funcionários que produzem lucros. Um gerente brilhante deve ficar em recompensar os seus funcionários que contribuem para o bem-estar de uma organização.

"Eu estava aqui ontem à noite até tarde e na manhã de sábado. Onde você estava?" Não é porque o chefe trabalha sete dias por semana que os seus funcionários têm de fazer o mesmo.

"Você deve estar aqui porque nós não vamos discriminar você por ser mulher". Um grande chefe nunca vai discriminar e não irá fazer com que o profissional se sinta vulnerável, direta ou indiretamente, indepententemente de seu sexo, filiação política ou religiosa ou raça. Comportamento como este é grosseiro.

"Nós temos que cortar custos (ao mesmo tempo que um gerente da empresa está ganhando uma sala nova)". Quando a empresa passa por momentos difíceis, os profissionais respeitam os chefes que enfrentam os desafios juntos com eles. Em épocas de “vacas magras”, os gestores devem dar o exemplo.

"Eu não quero ouvir suas reclamações". Como chefe, a pessoa tem de procurar manter o feedback com os profissionais constantemente, mesmo que eles tenham somente comentários negativos para fazer. Um líder deve ouvir com a mente aberta e considerar as questões levantadas por seus subordinados.

"Nós sempre fizemos assim". Esta declaração é uma maneira de esmagar a inovação. A maneira mais indicada é para perguntar: "O que você sugere podemos fazer para melhorar?" Lembre-se que os funcionários sabem o que pode e deve ser feito para melhorar qualquer tarefa. Os gestores devem incentivar os profissionais a encontrar soluções criativas e recompensá-los por isso.

"Você está fazendo um péssimo trabalho". Os gestores precisam comunicar claramente suas as expectativas. Eles devem dar aos profissionais recursos, orçamentos, prazos, formação e apoio que precisam para fazer o trabalho. Eles também têm de pedir aos subordinados que repitam as instruções recebidas para garantir que eles entenderam perfeitamente o que está sendo pedido. Muitas vezes, o erro está na comunicação que não é muito clara.

"Você é estúpido, o pior de todos". Palavrões, raiva e menosprezo são uma lança no coração dos trabalhadores. Os chefes devem se comportar com civilidade e profissionalismo.

Primeira parcela do 13º salário deve ser paga até sexta-feira

Primeira parcela do 13º salário deve ser paga até sexta-feira

Advogada trabalhista explica que quem não cumprir as regras será autuado pelo Ministério do Trabalho e Emprego


Todos os trabalhadores do mercado formal, urbano ou rural, inclusive os empregados domésticos devem receber a primeira parcela do 13º salário, no máximo, até sexta-feira, dia 30 de novembro. Já a segunda parcela tem de ser paga até dia 20 de dezembro. 

A advogada trabalhista da IOB Folhamatic, Ydileuse Martins, explica que se a empresa pretende pagar seus empregados com cheque, deve respeitar o limite de compensação do banco. Ou seja: “o dinheiro deve estar disponível na conta do trabalhador até o dia 30, impreterivelmente. É ilegal depositar o valor no dia 29, por exemplo, uma vez que o pagamento levará dois ou três dias úteis para ser compensado”, explica. 

Além disso, é importante salientar que o pagamento do 13º salário não pode ser feito em mais de duas parcelas. “Se a empresa não cumprir as datas previstas na legislação, ela será autuada pelo Ministério do Trabalho e Emprego”, comenta a especialista da IOB Folhamatic.

“A importância paga a título de primeira parcela será deduzida do valor da gratificação devida até o dia 20 de dezembro. Não há incidência de INSS e Imposto de Renda sobre a primeira parcela. Já na segunda parcela, além do desconto da primeira parcela, também será descontado o INSS e o IR, quando houver, sobre o valor total do salário, inclusive da pensão alimentícia, nos casos em que há a obrigação estabelecida em decisão judicial. Em relação ao Fundo de Garantia por Tempo de Serviço - FGTS, o empregador deverá efetuar o recolhimento sobre cada parcela individualmente”, explica a advogada da IOB Folhamatic.

O pagamento do 13º salário deve ser feito contra recibo, “demonstrando ao empregado claramente os valores, inclusive com médias acumuladas mensais, a que este tem direito”, finaliza Ydileuse Martins.

Benefício

O 13º salário é regulamentado pela Lei nº 4.090, de 13 de julho de 1962, a qual estabelece que a todo empregado deverá ser paga, pelo empregador, uma gratificação salarial, independentemente da remuneração a que fizer jus. Entretanto, o empregador não é obrigado a pagar o adiantamento no mesmo mês a todos os seus empregados. Dessa forma, os trabalhadores de uma mesma empresa poderão recebê-lo em meses diferentes, lembrando que o prazo máximo para pagamento da primeira parcela a todos os empregados é o dia 30 de novembro.

Pesquisa aponta que o fim do Megaupload prejudicou a bilheteria de filmes

O levantamento intitulado "Pirataria e a receita dos filmes – indícios do Megaupload", mostrou que o efeito de divulgação causados pelos downloads ilegais contribuíram para filmes com menor audiência

 

 

Uma pesquisa realizada pela Munich School of Management (LMU) em parceria com a Copenhagen Business School (CBS) apontou que o fim do Megaupload prejudicou a bilheteria dos cinemas.

O levantamento intitulado "Pirataria e a receita dos filmes – indícios do Megaupload", mostrou que o efeito de divulgação causado pelos downloads ilegais contribuíram para filmes com menor audiência. Entretanto, os blockbusters (filmes de sucesso, exibidos em mais de 500 sessões) foram favorecidos com o fechamento do site. Isto porque, filmes campeões de bilheteria não dependem da propaganda "boca a boca". 

"Nossos estudos confirmam a teoria da perspectiva das redes sociais, onde o compartilhamento de informações parte de um usuário que não gosta de pagar pelo que consome, para outro disposto a pagar", afirmou a pesquisa. 

Com informações The Next Web 

Ambev se torna empresa mais valiosa da América Latina

Ambev se torna empresa mais valiosa da América Latina

SÃO PAULO - O mercado voltou a considerar que cerveja vale mais que petróleo. Esta semana, a Ambev não só voltou a ultrapassar a Petrobrás, como também superou a colombiana Ecopetrol, tornando-se assim a companhia aberta de maior valor de mercado da América Latina, avaliada em US$ 120,1 bilhões (R$ 249,9 bilhões), conforme a consultoria Economática.

No pregão desta terça-feira, 27, as ações da Petrobrás tiveram queda de 1,65%, baixando o valor de mercado da companhia para US$ 118,36 bilhões (R$ 246,3 bilhões). A Ecopetrol fechou o dia valendo US$ 119,5 bilhões.

A Ambev, que havia superado a Petrobrás na semana passada por um dia, voltou na segunda-feira a ultrapassar a petroleira brasileira. Ontem, mesmo com queda de 0,23%, se manteve à frente da empresa e ainda passou a colombiana.

"Os investidores têm procurado ações mais defensivas e as empresas de bens de consumo brasileiras se encaixam nesse perfil. A Ambev é a maior delas", explica o analista Gabriel Vaz de Lima, do Barclays Capital. "Além disso, a cervejaria é boa geradora de caixa, paga dividendos e não tem dívidas."

A Ecopetrol vem perdendo valor de mercado desde a sexta-feira. Várias ações colombianas tiveram queda desde então. Isso porque o Banco Central do país anunciou na semana passada que a economia local está desacelerando em um ritmo mais forte que o esperado.

Já a Petrobrás vem se desvalorizando por conta do preços dos combustíveis que, segundo a Quantitas Asset Management, estão defasados em cerca de 25% por falta de reajustes. Na Colômbia, a Ecopetrol reajusta preços mensalmente conforme a variação no mercado internacional.

Aqui, o último aumento foi em junho, com alta de 7,38% para a gasolina e 3,94% para o diesel, nas refinarias. Os porcentuais, segundo analistas, não foram suficientes e podem afetar os investimentos da empresa. "Enquanto a Petrobrás vê atrasos em seus projetos futuros do pré-sal, a Ambev aproveita o crescimento de sua receita em termos reais", diz Marcel Mitsuo Kussaba, chefe da área de análise de investimentos da Quantitas.

Mulheres superam homens na inadimplência com cheque

Segundo pesquisa da Telecheque, dos 1097 inadimplentes entrevistados entre agosto e outubro, 57% eram mulheres e 43% eram homens

A inadimplência com cheques é maior entre as mulheres do que entre os homens, de acordo com pesquisa da Telecheque, empresa especializada em análise de crédito para pagamento com cheque. A sondagem, divulgada nesta segunda-feira mostrou que, dos inadimplentes entrevistados entre agosto e outubro, 57% eram mulheres e 43%, homens.

O descontrole financeiro, com 36%, está no topo da lista dos principais motivos de inadimplência. Em seguida, com 12%, aparece o empréstimo de nome a terceiros em contratos de financiamento ou participação nesses contratos como avalista ou fiador.

Mais da metade dos valores em inadimplência (55%) se situa na faixa entre R$ 50 e R$ 500. Os consumidores não conseguiram pagar dívidas feitas principalmente nos setores de roupas e vestuário (16% do total), alimentação (15%) e acessórios automotivos e manutenção (14%).

A pesquisa da Telecheque, chamada "Perfil do Consumidor Inadimplente", ouviu 1.097 pessoas, das quais 58% ganham até R$ 2.040.

Mercado erótico aposta em ‘sadomasoquismo elegante’

Inspirada no sucesso do livro "Cinquenta Tons de Cinza", grife lança acessórios mais sutis. Veja a história da professora de sado que casou com o aluno

Para pegar carona na febre “ Cinquenta Tons de Cinza ” – livro que apresentou o pornô soft às mulheres do mundo – uma grife brasileira de acessórios eróticos aposta no que chama de “sadomasoquismo elegante”. Com o slogan “Para cada tom de cinza há um tom de pink”, a marca Pink Cherry desenvolveu produtos pensando nas “Anastasias” brasileiras – nome da protagonista do best-seller escrito pela autora britânica E. L. James.

 

Taís Dolfini com coleira cor de rosa, algema e chicote para apimentar a relação. Foto: George Magaraia

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“É como a ideia do meu primeiro sutiã. É o meu primeiro sex toy (brinquedo erótico) . Oferecemos produtos delicados, de qualidade e nada grosseiros. Acho que isso ajuda a se aproximar do mercado feminino”, diz Rodrigo Bins, 37 anos, sócio da grife.

Hot Fair no Rio de Janeiro
Os produtos da marca foram apresentados na quarta edição da Hot Fair, maior feira erótica da América Latina, que aconteceu entre os dias 20 e 25 de novembro, no Rio de Janeiro.

Janaina Haas, 28 anos, representante da marca, explica que para a mulher é apenas uma questão de perder o medo. “O nosso propósito é trazer o sadomasoquismo de uma maneira mais sutil para dentro do lar. Por isso lançamos o material na cor pink”, afirma.

A modelo Tais Delfini, 27 anos, desfilava pela Hot Fair com uma coleira cor-de-rosa presa em uma corrente, explicando para os clientes a proposta do sadomasoquismo light. “É uma linha sadomasoquista, mas com foco num público elegante. Para aquela mulher que tem o fetiche sado, mas muitas vezes não quer sentir muita dor. É um sado inicial, com delicadeza”, afirmava Tais.

O radiologista Felipe Carvalho, 31 anos, e a professora Eliza Santos, 30, namoram há quatro meses e foram atraídos pela proposta de produtos eróticos na linha light apresentados na Hot Fair. “Eu já conhecia a feira e trouxe a minha namorada. Gostei porque é mais tranquilo, tem a conexão com o livro e ela já está lendo o segundo volume da série”, contou Carvalho.

Para Eliza, a demonstração de interesse do público feminino por produtos sadomasoquistas é natural. “Acho que é uma questão de abrir a mente. A mídia está dando mais espaço para isso e a imagem de vulgar vai ficando de lado. O que acontece é que antes a mulher tinha a independência financeira, mas não tinha a independência emocional”, afirma.

Do outro lado da feira, para os mais experientes no BDSM (bondage, dominação e sadomasoquismo), o evento dedicou um espaço especial chamado Castelo do Fetiche. Lá dentro os frequentadores podem se aventurar a dar (ou levar) um tapinha, além de tirar fotos amarrados e assistir a apresentações. Um dos casais que se apresentou conta que o namoro começou após uma demonstração há dois anos.

“Eu estava apresentando a técnica e ele veio para apanhar. Apanhou três vezes seguidas e no dia seguinte quem apareceu de novo para levar uns tapinhas?”, conta a dominadora profissional Domme Lilith, 40 anos. Hoje ela e o profissional de fetiche Lord Baal, 23 anos, estão casados há um ano e meio.

Livro fotográfico traz imagens inéditas dos primeiros dez anos dos Rolling Stones

Early Stones, lançado pela Editora Planeta, documenta a primeira década de atividade da banda de rock britânica, hoje com 50 anos de carreira

 

 

O fotógrafo britânico Michael Cooper (1941-1973) nunca fez parte dos Rolling Stones. Não era compositor e não tocava instrumentos com a banda. Mas acompanhou de perto, como nenhum outro, a ascensão dos músicos, e vivenciou intimamente o agitado dia a dia de Keith Richards, Mick Jagger, Charlie Watts, Bill Wyman e Brian Jones: os ensaios, os shows, as turnês, as festas e as viagens (no duplo sentido da palavra).

Todo esse período que passou ao lado da banda permitiu que registrasse com sua câmera momentos únicos da vida de seus amigos, compondo um retrato bastante fiel dos "triunfos, tragédias e lágrimas" de uma banda em ascensão – como disse certa vez o próprio Michael. Vemos, por exemplo, uma imagem de Mick Jagger e Keith Richards escrevendo suas primeiras músicas, fotos de estúdio, viagens e até prisões, assim como imagens de Brian Jones, que viria a morrer em 1969.

(imagem: divulgação)

Organizado por Adam Cooper, filho de Michael, Early Stones – Fotografias lendárias do início da banda por Michael Cooper (Editora Planeta, 328 pp., R$ 79,90) traz fotos que abrangem os anos de 1963 a 1973.

Além de ser autor do prólogo do livro, Keith Richards faz revelações inéditas sobre o contexto em que algumas das imagens foram tiradas, e o escritor Terry Southern, amigo da banda, narra breves e divertidas anedotas sobre o que acontecia nos bastidores.

Essas vozes unem-se às de nomes como Anita Pallenberg, Marianne Faithfull – que foi namorada de Mick Jagger – e Ian Stewart, que contam ao leitor suas lembranças mais curiosas dessa época tão fervilhante.

Publicado originalmente nos Estados Unidos, mas inédito no Brasil, Early Stones é um registro histórico imperdível, constituindo um olhar único sobre o surgimento de uma das bandas de rock mais lendárias – e longevas – de todos os tempos (os Stones, por sinal, acabaram de fazer shows-surpresa em Nova York, Londres e Paris comemorando os 50 anos de formação da banda; e uma nova turnê deve ser anunciada em breve). 

Gangnam Style se torna o vídeo mais assistido do YouTube

Vídeoclipe quebrou o recorde neste sábado após ultrapasar a marca de 805 milhões de exibições

Reprodução/YouTube

Reprodução do clipe Gangnam Style, de Psy

São Paulo - O estilo do bairro Gangnam, em Seul, capital da Coreia do Sul, levou o cantor Psy bem longe no mapa da internet. O videoclipe pouco usual para o hit grudento ultrapassou neste sábado a marca oficial de vídeo mais assistido na história do Youtube, após atingir mais de 805 milhões de exibições, segundo dados da ChannelMeter reportados em artigo da VentureBeat.

O recorde também foi comemorado pelo cantor coreano em sua conta no Twitter. Em apenas quatro meses no ar, a música superou o anterior dono do pódio Justin Bieber, que tem pouco mais de 803 milhões de exibições em seu vídeo "Baby", publicado há dois anos.

O viral dos virais -  A ascensão do tecnopop asiático não deve diminuir o ritmo, segundo o Channel Meter: após analisar as tendências das visualizações, o órgão projeta que o vídeo seja o primeiro a ultrapassar o número de um bilhão de exibições no Youtube. E nem é daqui a muito tempo. Os cálculos apontam o dia 16 de dezembro como provável data.

O Youtube ainda não se pronunciou oficialmente.

Veja (de novo, provavelmente) o vídeo mais assistido do Youtube:

Viajar para o espaço custará R$ 200 mil em 2013

Pelo valor, será possível fazer uma viagem de 1 hora até a altura de 100 quilômetros em relação à superfície da Terra

Wikimedia Commons

Os passeios vão decolar a partir de uma base aérea em Austin, no Texas

São Paulo – Ao menos duas empresas confirmaram viagens de turismo ao espaço por valores a partir de 200 mil reais a partir do final do próximo ano.

A holandesa KLM e a americana Virgin Galatic programam suas primeiras decolagens rumo ao espaço para novembro ou dezembro de 2013 por preços que começam em 95 mil dólares e chegam até 200 mil dólares.

Pelo valor, será possível fazer uma viagem de 1 hora até a altura de 100 quilômetros em relação à superfície da Terra. Nessa altitude, é possível ver a curvatura do planeta e ter a sensação de gravidade zero.

Os passeios vão decolar a partir de uma base aérea em Austin, no Texas. Ambas empresas já obtiveram autorização da Nasa, agência espacial americana, para realizar as viagens de turismo em 2013.

Faça seus funcionários amarem sua empresa

35 ideias para sua empresa ficar mais produtiva e mais agradável — e atrair os melhores profissionais do mercado

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EXAME PME selecionou 35 dicas para tornar seus funcionários mais felizes e produtivos

São Paulo - Com qual das seguintes afirmações você, empreendedor, se identifica? A primeira: "O funcionário incompetente será promovido a uma posição na qual não poderá impedir que os competentes façam seu trabalho" (Laurence Johnston Peter, guru da antiadministração, em seu livro O Princípio de Peter). A segunda: "Comece com bons funcionários, defina regras, comunique-se com eles, motive-os e recompense-os" (Lee Iacocca, ex-presidente da Chrysler).

Se você gostou da primeira, então é melhor pular as próximas páginas. Nelas, estão 35 ideias para aumentar a produtividade dos funcionários e tornar sua empresa um lugar agradável de trabalhar. Para selecioná-las, os repórteres de Exame PME ouviram cerca de 60 pessoas, entre empreendedores e especialistas em RH.

Algumas dessas ideias, como planos de aposentadoria e de saúde, requerem alguma despesa. Mas quase metade delas, como promover grupos de carona, diminuir a burocracia e dar bom exemplo, depende apenas de boa vontade.  

1 Acerte na contratação

É um erro considerar somente as competências técnicas e o currículo do candidato na hora da contratação. Habilidade para trabalhar em grupo e bom astral também são importantes — essenciais se a posição requer liderança. Na entrevista, algumas posturas do entrevistador colaboram para que a pessoa fique à vontade e revele mais sobre si mesma.

Ouvir mais do que falar, por exemplo, dá mais espaço para o can­didato se expor. Deve-se evitar fazer perguntas genéricas, com respostas fáceis de ser adivinhadas — a tendência é o candidato responder aquilo que ele acha que o interlocutor quer ouvir, em vez de revelar sua opinião. 

COMO FAZER:  O recrutador deve fugir de perguntas cujas respostas sejam sim ou não, como: "Você gostava de trabalhar na sua empresa anterior?" Ele deve pedir informações objetivas, como: "Conte-me como é um dia ideal de trabalho para você" ou "Fale sobre uma equipe com a qual você teve sintonia".

* Reportagem completa: http://exame.abril.com.br/revista-exame-pme/edicoes/0054/noticias/faca-seus-funcionarios-amarem-sua-empresa

Vendas online da Black Friday superam US$1 bi pela 1ª vez

As vendas online saltaram pelo menos 22% na Black Friday, ante vendas de 816 milhões de dólares no mesmo dia do ano passado

Jonathan Alcorn/Reuters

Pessoas comprando na loja Target, na Califórnia, na abertura do Black Friday

São Francisco - As vendas no varejo online da Black Friday nos EUA superaram 1 bilhão de dólares pela primeira vez este ano, uma vez que mais consumidores utilizaram a internet para fazer suas compras de fim de ano, disse a comScore Inc neste domingo.

As vendas online saltaram pelo menos 22 por cento na Black Friday, ante vendas de 816 milhões de dólares no mesmo dia do ano passado, de acordo com dados da comScore.

O E-commerce representa menos de 10 por cento dos gastos de consumo nos EUA, mas está crescendo fortemente, uma vez que os compradores são atraídos por baixos preços, conveniência, transporte rápido e grande variedade.

A ShopperTrak, que registra o movimento em lojas físicas de varejo, estimou vendas da Black Friday de 11,2 bilhões de dólares, queda de 1,8 por cento contra o mesmo dia no ano passado.

"Online foi cerca de 9 por cento do total das vendas, mas pode passar de 10 por cento pela primeira vez nesta temporada", disse Scot Wingo, chefe-executivo da ChannelAdvisor, que ajuda os comerciantes a venderem mais em sites incluindo o Amazon.com e o eBay.com.

A comScore espera que os gastos de varejo online subam 17 por cento, para 43,4 bilhões dólares ao longo da temporada de férias. Isso está acima do aumento de 15 por cento na última temporada e à frente da expectativa do setor de varejo para um aumento de 4,1 por cento nos gastos gerais.